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Arbeitsrecht

Im Arbeitsrecht werden sowohl Arbeitnehmer als auch Arbeitgeber individualarbeitsrechtlich -gerichtlich und außergerichtlich- vertreten. Im Arbeitsrecht wird zwischen dem Individualarbeitsrecht, welches das Rechtsverhältnis von Arbeitnehmer und Arbeitgeber betrifft und dem Kollektivarbeitsrecht, welches das Verhältnis von Gewerkschaft und Betriebsräten auf der einen und den Arbeitgeberverbänden und Arbeitgebern auf der anderen Seite, regelt, unterschieden.

Umfassende Beratung in den Bereichen:

  • Abmahnungen
  • Arbeitsvertragliche Regelungen sowohl hinsichtlich Beschäftigung als auch  Ausscheidung
  • Arbeitszeugnis
  • Gehalt- und Gehaltsforderungen
  • Kündigung- und Kündigungsschutz
  • Negative Handlungen im Arbeitsverhältnis (Mobbing, Whistleblowing)